Fiche Métier : Assistant Ressources Humaines
L’assistant RH assure la gestion du personnel sous l'autorité d'un responsable : saisie de données, transmission de déclarations aux organismes (SS, caisses de retraite...), établissement de feuilles de paie.
Mission principales
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Établir les déclarations auprès des organismes sociaux
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Collecter les variables pour la préparation des payes
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Rédiger les contrats de travail
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Gérer et suivre les dossiers du personnel (contrats, congés)
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Mettre à jour les procédures administratives et sociales
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Participer au recrutement
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Participer à la formation du personnel non-cadre
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Élaborer et suivre le bilan social et les tableaux de bord de l’entreprise
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Réaliser des études concernant le personnel (évolution de carrières, salaires)
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Participer aux échanges avec les instances représentatives du personnel (CE et syndicats)